Para que serve a sucessão empresarial?

Além de aumentar suas vendas, melhorar a relação com o cliente e aperfeiçoar os serviços, o sucessor pode manter a empresa lucrativa. Confira para que serve a sucessão empresarial.

Para que serve a sucessão empresarial?

Muitas empresas que já estão em atividade por um bom tempo devem prestar atenção na hora da sucessão empresarial. As dúvidas surgem quando o dono deve pensar e decidir quem ficará responsável pelos próximos passos da empresa e como irão funcionar os negócios com o sucessor. 

A maioria das organizações não se preocupa com este tipo de problema, mas saiba que ele é essencial para o funcionamento da corporação ao longo prazo. Para se ter uma ideia do quão importante é a sucessão empresarial, pesquisas apontam que muitas empresas no Brasil sucumbem por ocasião da primeira sucessão. 

O que é sucessão empresarial? 

É a passagem de poder – e capital – da atual direção da pessoa jurídica para a próxima pessoa que continuará exercendo as funções de gestão exercidas pela anterior. O novo diretor pode ser um herdeiro da família, um sócio, um administrador e, até mesmo, alguém que queira investir na empresa.

Para que serve a sucessão empresarial? 

Se você é um empresário que se dedicou a vida toda para construir os valores, princípios e constituir uma ética na sua empresa, saiba que a sucessão empresarial é necessária para que os investimentos continuem dando certo. Pensar em um sucessor para “tomar” o seu lugar é uma tarefa difícil, porém, é preciso.  

Benefícios de um plano sucessório 

O plano de sucessão deve ser elaborado pelo proprietário da empresa, juntamente com um advogado especializado em sucessão empresarial, pois através do planejamento aumentam as possibilidades da sucessão dar certo. Os benefícios são incontáveis, mas podemos destacar os principais: 

• continuidade da atividade empresarial;
• manutenção da saúde financeira da empresa;
• evita conflitos entre os herdeiros;
• diminuição de carga tributária na sucessão patrimonial;
• agilidade na transferência dos bens;

Objetivos do planejamento sucessório 

• Destinação racional e preservação dos bens;
• Preservação da atividade empresarial familiar;
• Liberação rápida de recursos e ativos;
• Prevenção de discussões sucessórias e disputa quanto à herança e ao controle empresarial.

Ficou com dúvidas de como funciona o plano de sucessão empresarial e para que ele serve? Deixe o seu comentário, será um prazer orientá-lo!